…? Faites appel à un consultant en recrutement du Mercato de l’Emploi ! Doté des meilleurs outils et process, vous assurez la réussite de vos embauches. Retrouvez toutes nos offres d’emploi et les consultants du Mercato sur www.mercato-emploi.com   Un consultant indépendant en recrutement du Mercato de l’Emploi, c’est quoi…

…rapidité d’exécution de la mission ainsi que la qualité et la sélection des candidats ou des emplois proposés des cabinets. Cette étude doit permettre aux candidats et entreprises d’identifier des acteurs de confiance pour leurs démarches de recrutement et de recherche d’emploi dans un secteur en forte mutation, tant sur…

…à 2018. Alors inutile d’attendre les résultats 2021 pour prendre de bonnes résolutions ! La confiance en soi est le secret majeur d’une vie professionnelle constructive. La recherche d’emploi sollicite un concentré de confiance en soi qu’il n’est pas toujours facile de mobiliser avec justesse. Pourtant, faire preuve de confiance…

…guider les futurs recruteurs du Mercato de l’Emploi. Comme le souligne Jenny Gaultier, directrice générale, la plus grande satisfaction d’un mentor « c’est guider tous les membres de son équipe vers la réussite ». Toute l’équipe du Mercato de l’Emploi s’associe à ce message pour féliciter les nouveaux mentors du…

🎉 GRANDE NOUVELLE : Le Mercato de l’emploi a intégré cette semaine l’écosystème collaboratif du LAB RH !! Implanté à Paris, il regroupe plus de 400 startups de l’innovation RH et de l’emploi, 50 grandes entreprises, mais aussi des écoles et des laboratoires de recherche, qui collaborent pour changer le monde des Ressources Humaines !…

Une nouvelle réussite pour Corinne Balquet, Super Agent du Mercato de l’Emploi sur le bocage Bressuirais (79). Cette fois-ci cela n’est pas passé inaperçue puisque la presse s’en est mêlée avec un superbe article de la Nouvelle République que vous pouvez retrouver en intégralité sur le site de la Nouvelle…

Le Mercato de l’Emploi continue son développement national et pose désormais ses valises dans la région d’Angers / Cholet avec l’arrivée de sa nouvelle Agent du Mercato, Jessica DAMOUR. Découvrez son article ICI Découvrez le parcours de Jessica : « Dynamique, investie et passionnée; c’est avec toute mon authenticité que…

Nos 2 Agents du Mercato, d’Agen font déjà parler d’elles dans la presse ! Félicitations à : Cécile HENNEQUIN-PAVAGEAU & Eléna VIGNE  Merci Le Petit Bleu d’Agen pour la mise en lumière des consultants indépendants en recrutement de notre réseau ! L’article en entier 👇👇 Découvrez leur article sur le…

Découvrez l’article paru dans la Charente libre le 6 Juin 2017  …

Découvrez l’article que nous a consacré Sud Ouest Lire ICI…

…succès d’un agent sont nombreux. Pour les mettre en pratique et favoriser sa visibilité, il existe un réseau national de consultants indépendants en recrutement : le Mercato de l’Emploi.   Pourquoi rejoindre le réseau du Mercato de l’Emploi ? Le Mercato de l’Emploi est le 1er réseau national de consultants…

…qui partagent chaque jour nos offres d’emploi et identifient leurs amis. Aujourd’hui, Le Mercato de l’Emploi est un spécialiste des réseaux sociaux qui vous permet de trouver votre futur salarié ! Plus précisément, nous utilisons Facebook pour mettre en valeur votre entreprise et présenter vos offres d’emploi auprès de notre…

…profitant de notre expertise et des outils nécessaires à votre activité. Que vous souhaitiez devenir conseiller en recrutement, recruter pour votre entreprise, ou être conseillé dans le cadre de votre recherche d’emploi, le Mercato de l’Emploi est là pour vous. Cliquez ici pour découvrir comment nous pouvons vous aider.  …

…de votre région pour savoir quelles branches d’activité sont les plus recherchées par les entreprises locales. C’est ce que vous propose le site du Mercato de l’Emploi juste ici. N’hésitez pas à prendre directement contact avec le consultant en recrutement du Mercato spécialisé sur votre bassin d’emploi. C’est la personne…

…dernière une nouvelle piste: « instaurer une aide différentielle ou au moins la tester chez Pôle emploi, pour les demandeurs d’emploi senior s’ils reviennent vers un emploi moins rémunéré », a-t-il ainsi exposé, s’appuyant sur l’exemple de l’Europe du Nord. Marylise Léon, numéro deux de la CFDT, balaye cette proposition. « Ce…

EMPLOI – L’opération est inédite en France. Dans huit stations de métro rennaises, les usagers découvriront ce mercredi 5 juin de 10h à 18h30 des stands tenus par des entreprises et des acteurs de l’emploi. Ils engageront la discussion sur les postes à pourvoir dans huit secteurs différents. À chaque station son…

Deux ans après le lancement de Google For Jobs aux États-Unis, le service se lance officiellement en France. Depuis Juin, le moteur de recherche Google n’affiche plus une liste de liens mais des offres d’emploi triées par localisation, type de contrat ou date de publication. Les sites d’emploi référencés y…

…a actuellement le vent en poupe. Découvrez pourquoi dans cet article. Cerise sur le gâteau : nous vous disons également comment devenir recruteur freelance avec l’aide du Mercato de l’Emploi. Le recruteur, un acteur stratégique du marché de l’emploi Toute entreprise qui se développe a besoin d’embaucher de nouveaux talents….

…en entreprise : recrutement sans CV, tests de personnalités avant tout, accompagnement par un expert en recrutement. En effet, les Agents du Mercato de l’Emploi accompagnent des candidats exigeants en recherche d’emploi ou de reconversion professionnelle, à mettre en avant leur parcours et leur projet professionnel ainsi qu’à optimiser la…

…diffuser des offres d’emploi. Participer à des salons du recrutement et à tout type d’événement liés à l’emploi. Sourcer des candidats sur les jobboards et autres CVthèques (comme l’Apec ou RegionsJob). « Chasser » des profils sur les réseaux sociaux professionnels comme LinkedIn. Qualifier les profils retenus en entretien. Conseiller…

…les compétences nécessaires par un autre moyen. C’est précisément là qu’intervient le Mercato de l’Emploi !   Devenir indépendant en faisant partie d’un réseau, c’est possible avec le Mercato de l’Emploi ! Devenir recruteur indépendant avec le Mercato de l’Emploi Si vous nous avez lu jusqu’ici, c’est que vous être…

…l’Emploi sont mobilisés aux côtés des candidats en recherche d’emploi. Découvrez notre offre « Créez le CV qui retiendra l’attention des recruteurs ! » : Pour créer votre CV, l’accompagnement personnalisé se déroule en 3 étapes avec votre recruteur du Mercato : Etape 1 : Les clés pour réaliser mon…

…plus, elle favorise la traduction d’une fiche de poste abstraite en opportunité réelle pour le candidat. Grâce à une remarquable identification des attentes de l’employeur, le candidat parvient à se projeter dans l’emploi de façon réaliste. Par exemple, le Mercato de l’emploi développe un excellent principe d’approche directe : Les…

…alors plus d’impact sur la réussite du recrutement.   Mieux recruter avec Le Mercato de l’Emploi Les consultants indépendants du Mercato de l’Emploi s’engagent auprès des entreprises dans un accompagnement dans la durée. 1er réseau national dans ce secteur, le Mercato de l’Emploi apporte un service de recrutement unique en…

…postulez via la plateforme du Mercato de l’Emploi ✔ Elle vous permet de sortir du lot ! COMMENT L’OBTENIR ? Sur le Mercato de l’emploi, c’est simple ! Connectez-vous sur www.mercato-emploi.com Si cela n’est pas déjà fait, inscrivez-vous et complétez entièrement votre profil. Pensez à transmettre toutes vos coordonnées et…

…une bonne communication”, explique-t-il. Pour le coach emploi d’un jour, ce format permet de “casser le côté concurrentiel du recrutement.” “Ils ne peuvent pas progresser dans le jeu s’il n’y a pas d’entente”, argumente-t-il. Véronique Raguénès, responsable des relations extérieures de l’organisme Carrefour pour l’emploi (qui organise le salon), a…

…: offres d’emploi mal rédigées suite à une mauvaise définition du poste, évaluation des candidatures compliquée, mauvais choix dans les canaux de diffusion des offres d’emploi, difficulté d’organisation dans les petites entreprises où le dirigeant doit gérer une tâche pour laquelle il n’est pas formé et très chronophage.   Le…

…devenir un réel atout séduction pour attirer les nouveaux talents. En effet, pour les candidats à l’emploi, la tendance est définitivement au besoin de réalisation et d’identification aux valeurs de l’entreprise. Un plan de carrière ou une rémunération conséquente ne tiennent plus la route sans projets à forte valeur ajoutée…

…transition, la quête implique de trouver sa voie. Mais comment faire pour se trouver professionnellement ? Lorsqu’on a la sensation d’être perdu professionnellement, se réinventer peut vouloir dire tout un tas de choses : exercer son métier différemment, quitter son emploi, changer de secteur d’activité, créer son entreprise, passer du…

…de formation en recrutement du Mercato de l’Emploi !   Formation de recruteur : découvrez l’Académie du Recrutement du Mercato de l’Emploi ! Au sein du Mercato de l’Emploi, nous sommes convaincus que les formations en recrutement devraient se penser dans la durée et de façon très pragmatique. Un recruteur…

…à en solliciter !   La recommandation, un ingrédient important de la réussite professionnelle   Le Mercato de l’Emploi : le tremplin de votre réussite professionnelle Vous voulez vous assurer de réussir votre vie professionnelle ? Prenez contact avec un Consultant du Mercato de l’Emploi basé dans votre région. Nous…

…les périodes d’inactivité. Alors, vérifiez que vous êtes à jour ! N’hésitez pas à demander conseils à l’un des consultants indépendants en recrutement du Mercato de l’emploi, https://www.mercato-emploi.com. Le Mercato de l’Emploi, c’est le 1er réseau national de consultants indépendants en recrutement. Blandine Scheffler, Experte RH au Mercato de l’Emploi….

…réorienter ? Autant de questionnements peuvent surgir tout au long de son parcours professionnel. Mais alors, par où commencer ?   Si vous êtes demandeur d’emploi (je n’aime ce terme, je préfère celui de « chercheur d’emploi »), vous pouvez expliquer auprès de votre conseiller dédié Pôle Emploi que vous…

…ne pas trouver d’emploi dans les mois à venir. Certes, la marque employeur est un véritable outil de séduction. Cependant, elle pourrait bien ne pas suffire aux attentes des jeunes candidats à l’emploi. Plus qu’une image ou un discours global sur la Qualité de Vie au Travail, les candidats recherchent…

…votre propre entreprise, vous vous assurez d’organiser votre emploi du temps à votre guise et de vous créer un emploi sur-mesure (tout en étant soutenu et formé par des experts du métier). Plutôt intéressant pour trouver votre voie professionnelle, n’est-ce pas ? Peut-être que vous n’y connaissez rien au recrutement…

…Parmi ces différents métiers utiles aux autres, arrêtons-nous sur celui que nous connaissons très bien au sein du Mercato de l’Emploi : le métier de recruteur. Si vous souhaitez exercer un métier humain, rien de tel que de travailler dans les ressources humaines, et notamment le recrutement. Le métier de…

…permettre d’atteindre votre objectif…. DÉCROCHER UN ENTRETIEN !   A propos de l’auteur : Blandine SCHEFFLER, Experte RH au sein du Mercato de l’emploi. Professionnelle de la fonction RH depuis de nombreuses années, je développe des expertises dédiées au recrutement et j’accompagne nos Consultants Indépendants du Mercato de l’emploi sur…

De nombreux experts de l’emploi et du recrutement étaient réunis par le Bar de l’Économie. Parmi eux, Jacques-Alexandre Hesnard, recruteur au Mercato de l’Emploi. Fin mars, le Salon de l’Effervescence battait de son plein gré. Ce rendez-vous économique incontournable du Val d’Oise accueillait de nombreux entrepreneurs du territoire. Aussi, Jacques-Alexandre…

…ensemble de facteurs externes, liés au secteur d’activité et au marché de l’emploi concerné, ainsi qu’aux mutations de la société (comme la digitalisation, le télétravail, l’importance du bien-être au travail, etc.). Les entreprises ont bien compris que le recrutement est aussi difficile que chronophage, surtout à l’ère de la guerre…

En Charente, plus de 70% des emplois salariés se concentrent dans les entreprises de moins de 100 salariés. En comparaison, les TPE et PME de la région Île-de-France n’emploient seulement que 50% des emplois salariés. 24% de la main d’œuvre Charentaise est employée dans les entreprises de moins de 10…

…emploi sur-mesure, libre des points qui vous découragent dans votre poste actuel (patron exigeant, horaires contraignantes, peu de perspectives d’évolution, rémunération faible, etc.). Alors oui, créer sa propre entreprise s’avère effrayant quand on envisage une réorientation professionnelle. C’est là que nous intervenons : nous sommes le Mercato de l’Emploi, le…

…théorie, le télétravail concerne toutes les professions. Dans la pratique, le métier doit être compatible avec sa mise en œuvre. Un emploi « télétravaillable » est techniquement transposable à domicile, et la présence physique du salarié ne doit pas être indispensable. Télétravail : peut-on le refuser ? Il repose sur…

Les 20 meilleurs recruteurs du Mercato Business Challenge ont vécu une semaine de séminaire inoubliable sous le soleil du Resort Club Med de Da Balaia. Rejoindre le Mercato de l’Emploi, c’est réaliser un métier en plein essor et agir positivement sur le marché du recrutement. Aussi, c’est participer à la…

…avec laquelle nous interagissons avec les autres. En interne, les soft skills peuvent aider à améliorer la productivité et à renforcer la communication. Selon une étude publiée par Pôle Emploi, les employeurs sont 60 % à estimer que la capacité d’adaptation et la polyvalence sont les premières qualités qu’ils recherchent chez un…

…au chef d’exploitation de diminuer le temps consacré à ses recrutements. Permettre un recrutement de qualité pour que le bon candidat rejoigne la bonne entreprise. Le Mercato de l’Emploi, start-up de Cognac, innovante en solution RH pour les TPE/PME agricoles et viticoles, apportera bientôt une solution à ces problématiques.  …

…dans le palmarès VIP des « best workplaces » du monde de demain.   N’hésitez pas à vous entourer d’un expert en recrutement, un Agent du Mercato de l’Emploi pour vous accompagner dans ces thématiques au sein de votre entreprise.   Ombeline CADIERGUE, rédactrice web pour le Mercato de l’Emploi…

…la prestation de service. Dans le cadre de son service prestataire, l’Association Familiale emploie actuellement, 120 salariés qui sont mis à disposition des familles selon leurs besoins. L’association intervient aussi, dans le cadre de son service mandataire, comme intermédiaire entre les familles et les aides familiales : dans ce cas,…

…je vais faire sera réussi et ne sera pas un frein à mon activité ? Autant de questions sur lesquelles le Mercato de l’Emploi s’intéresse. Source : Les compétences attendues par les employeurs et les pratiques de recrutement – Eclairage et synthèses – Pôle Emploi – Juin 2016 N°22 –…

…son organigramme, des informations pratiques, le règlement intérieur, la convention collective… La visite des locaux avec présentation des services et collaborateurs, qui lui permettra de se repérer plus facilement L’attribution d’un tuteur qui l’accompagnera dans ses premiers pas au sein de l’entreprise Si l’emploi du temps le permet, il est…

…autant d’émotion. Vous serez satisfait d’avoir trouvé un emploi à un candidat et d’avoir réalisé un travail précis pour comprendre tout ce qui constitue une bonne collaboration. Ce métier vous donne un sentiment de satisfaction, et vous avez compris que pour qu’un employé se sente comme un poisson dans l’eau,…

Vous aimez et devez rester connecté(e) au marché de l’emploi ? Abonnez-vous gratuitement ! Indeed blog vous apporte des conseils, des données, de l’actu, des perspectives de recrutement chaque mois via des articles écrits ou des vidéos. Ceux-ci sont réalisés uniquement pour nous : professionnels du recrutement !  Les articles restent disponibles librement sur : http://blog.indeed.fr…

…vendre son entreprise auprès de candidats potentiels, dans une logique de valorisation de la marque employeur », ajoute-t-elle. Gestionnaire de paie « C’est le seul poste qui n’a pas connu la crise en 2009 », signale Mathilde Martin. En forte pénurie sur le marché de l’emploi, le gestionnaire de paie attire peu de candidats. Ces…

Découvrez cet article, mettant en avant les bonnes pratiques pour recruter. Intéressant, car beaucoup de ces pratiques en matière de recrutement font partie intégrantes des valeurs fondatrices du Mercato de l’Emploi. https://www.exclusiverh.com/n/2019-10-25/article/166028.html…

VOUS ÊTES INTÉRIMAIRE ? Le FASTT (Fonds d’Action Sociale du Travail Temporaire) est une association lié aux entreprises de travail temporaire qui propose des services afin d’améliorer votre quotidien et sécuriser votre vie professionnelle. Certains de ces services sont accessibles dès votre PREMIÈRE MISSION D’INTÉRIM !!! … INFORMATION ET ACTION…

…distance joue tout de même sur le télétravail : ceux qui vivent à moins de 5km de leur emploi ne sont que 1,8 % à télétravailler, contre 3,5 % pour ceux vivant entre 5 et 50km et 9 % pour ceux habitant à plus de 50km de leur lieu de…

Comme vous le savez, les réseaux sociaux sont des outils d’une grande efficacité pour la visibilité de nos offres d’emploi ainsi que pour la mise en avant de nos candidats recommandés. Pour une bonne cohérence entre toutes les annonces passées des Agents du Mercato nous devons impérativement maintenir un niveau…

…professionnelle et la capacité à synthétiser. Il n’y a donc aucune raison de le redouter. Vous pourriez même finir par l’apprécier. À ce propos, n’oubliez pas de remercier votre interlocuteur en vous tenant à sa disposition pour tout nouvel échange.   Rédactrice pour le Mercato de l’Emploi : Ombeline CADIERGUE…

LE SAVIEZ-VOUS ? Le littoral de Charente-Maritime est classé premier pour sa fréquentation touristique et accueille 20 % des nuitées du littoral atlantique ? Pendant la période de juin à septembre, le tourisme balnéaire est à son apogée et profite au travail saisonnier qui recrute près de 15 000 personnes….